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中国近代行政领导思想研究
作者：
 周妤 著
定价：
20 元
页数：
266页
ISBN：
978-7-309-07632-5/D.478
字数：
220千字
开本：
32 开
装帧：
平装
出版日期：
2011年1月 　　　　　　
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内容提要

       序
      
       中国历史上的行政管理实践曾经给这个世界带来过令人惊喜的东西，比如众所周知的科举制在相当程度上影响了西方文官制度的建立和发展。然而，有关中国历史上的行政管理思想的系统研究却一直处在待开发的状态。以中国近代的行政领导思想而言，学术界同仁的研究大多不离“中国近代政治思想史”或者“中国近代思想文化史”的范畴。周妤博士的《中国近代行政领导思想研究》从管理学的角度较为全面系统地梳理并分析了中国近代行政领导思想的内容、特点、发展趋势和不足，提出了研究中国历史上行政领导思想的一般思路和方法。这一研究在一定程度上填补了我国在这一领域里的空白，对于公共管理学的本土化研究具有积极的推动作用。
       本人作为书稿的最早读者，认为本书有如下特色。
       第一，研究视角新颖。晚清以来的多种“经世文编”蕴含着极为丰富的行政管理思想，作者从管理学的角度，从卷帙浩繁的“经世文编”之中发掘文献资料，不仅系统地整理出了有借鉴意义的行政领导思想，而且也向读者全方位地展示了“经世文编”的管理思想史价值。
       第二，研究体系创新。作者从头绪复杂的“为政之道”、“治国之道”、“治术”等思维系统中提炼出行政领导哲学思想、行政领导修养思想、行政领导职能思想、行政领导施政思想四个专题来立体地、多角度地考察中国近代行政领导思想的演进层次与发展轨迹，是目前学术界多以历史时序和历史人物研究思想史的补充与深化。
       第三，涉及多学科的研究领域。本研究学科跨度较大，除了主要涉及的公共管理、历史学学科外，还与哲学、文学、政治学和社会学等学科密切相关，本书将会在不同程度上丰富和发展相关学科的跨学科研究思路和方法。
       第四，行文流畅，可读性强，反映了作者具有良好的中国传统学术文化的功底。
       周妤是我院公共管理博士后流动站的博士后。本书可以说是她进站后取得的一项研究成果。这一成果的取得得益于她的天资和勤奋，得益于她较深厚的历史学功力以及对公共管理学的敏锐的领悟。作为她的合作导师，我很高兴本书的出版，因为它在一定程度上标志着公共管理学本土研究的一个进展。
       是为序。
      
       竺乾威
       于复旦大学国际关系与公共事务学院
       2010年5月

作者简介

       周妤，南京大学历史学博士，复旦大学公共管理学博士后，现为上海应用技术学院副教授，主要从事中国近代思想史研究。出版学术著作5部，发表论文30余篇，主持或参与各级项目15项。曾获广东省“南粤优秀教师”、“广东省岗位女能手”、第四届“湛江市十大杰出青年”等荣誉称号10余个。

书摘

       目录
      
       绪论
       一、关于中国近代行政领导思想
       二、中国近代行政领导思想的研究对象
       三、研究中国近代行政领导思想的基本问题
      
       第一章 行政领导哲学思想
      
       第一节 民本论
       一、传统民本论的发展
       二、传统民本论的深化
       三、民本与民权的结合
      
       第二节 “修、齐、治、平”论
       一、“修、齐、治、平”论的源流
       二、“修、齐、治、平”论的延续
       三、“修、齐、治、平”论的影响
      
       第三节 王霸论
       一、王霸论的思想渊源
       二、王霸之别系于人心
       三、外儒内法、王霸并用
       四、王霸论的近代意识
      
       第四节 体用论
       一、中体西用论
       二、全盘西化论
       三、中西调和论
      
       第二章 行政领导修养思想
      
       第一节 思想修养观
       一、经世致用
       二、实事求是
       三、变局意识
       四、忧患意识
       五、中兴意识
       六、和合意识
       七、知行论
       八、爱国主义与民族主义
      
       第二节 品格修养观
       一、成贤成圣的志向观
       二、关注国事的志趣观
       三、淡泊无欲的名利观
       四、忍辱负重的雅量论
       五、兼容并包的风度论
       六、坚守“主义”的节 操观
      
       第三节 行为修养观
       一、去奢崇俭的生活观
       二、终身求知的学习观
       三、建功立业的职业观
       四、难进易退的职务观
       五、廉洁奉公的操守观
       六、行己有耻的廉耻观
      
       第三章 行政领导职能思想
      
       第一节 监管观
       一、名实相符的考核观
       二、整肃纪纲的赏罚观
       三、察吏安民的督抚观
      
       第二节 决策观
       一、广开言路的纳谏观
       二、善于进言的谏诤观
      
       第三节 能力观
       一、体制改革的创新观
       二、才全德备的素质观
      
       第四章 行政领导施政思想
      
       第一节 治国论
       一、长治久安的理想论
       二、天下为公的大同论
      
       第二节 策略观
       一、深谋远虑的全局观
       二、知人善任的选任观
      
       第三节 政务观
       一、执政为民的服务观
       二、调查研究的国情观
      
       结语
      
       主要参考文献
       后记

书评       
　  

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